Nell'attuale scenario economico è fondamentale per le aziende saper affrontare la gestione del personale grazie all'ausilio delle politiche attive del lavoro.
La qualità e le modalità di gestione delle Risorse Umane sono determinanti per il successo di tutte le più importanti Imprese.
Chi parteciperà al progetto " Sviluppo dell'Organizzazione " sarà in grado di valutare le competenze e il potenziale del personale, sviluppare percorsi di crescita professionale, svolgere attività di orientamento e gestire le relazioni sindacali.
Le competenze acquisite saranno molto articolate:
- ricerca, selezione e valutazione del personale;
- analisi/valutazione del lavoro e sviluppo organizzativo; - analisi dei processi aziendali;
- bilancio delle competenze;
- orientamento;
- comunicazione, counseling e team working.
Le possibilità di sbocco professionale sono altrettanto varie: selezionatore, formatore, direttore del personale, counselor, esperto di orientamento, responsabile sviluppo del personale, responsabile compensation&benefit, organizzatore di corsi di formazione...
I moduli formativi affrontano i nodi fondamentali intorno ai quali si può costruire una professionalità seria e solida:
-La comunicazione costruttiva per la valorizzazione dell'Organizzazione;
-Il bilancio delle competenze;
-Strumenti operativi per la valutazione del potenziale;
-Gruppo di lavoro;
-Sviluppo organizzativo.
Grazie alla partnership con Inaz, verrà affrontato il tema della valutazione del potenziale con l'ausilio del Software HR Inaz.
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Al fine di agevolare l'ingresso alla scuola è stato sviluppata una modalità di iscrizione che consente di ottenere sconti sul prezzo del corso.
Fai attenzione alle scadenze!!
- 20 Dicembre al 31 Gennaio €. 1.100,00
- 1 Febbraio al 12 Febbraio €. 1.200,00
Importi indicati IVA 20% esclusa
Formazione Abbinata:
Amministrazione del Personale "Focus Inaz Paghe" + Sviluppo dell'Organizzazione
La soluzione " Formazione Abbinata " propone agli allievi la possibilità di frequentare i due corsi formativi nella tematica Risorse Umane, Amministrazione e selezione del personale.
DOPPIO STAGE "Amministrazione del Personale" + "Sviluppo dell'Organizzazione" per un totale di 5 mesi all'interno di aziende partner presenti sul territorio nazionale e ulteriore SCONTO di 300 euro sulla quota di partecipazione al progetto SVILUPPO DELL'ORGANIZZAZIONE comulatibile allo sconto "Prima Prenoti Meno Paghi".
Principali aziende partner per stage:
- Giorgia & Johns
- Sixty Spa
- Marionnaud Parfumeries
- SP
- Calvelli RSP
- Inglass
- Eurotrend