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Esenzione contributiva per stock option

Con il messaggio n. 25602/2010 l'Inps ha precisato che il c. 24 bis dell'art. 82 del D.L. n. 112/2008, relativo all’esenzione contributiva applicabile ai piani azionari, riguarda anche quelli che prevedono l'attribuzione di azioni "limitate" o di diritti alla futura assegnazione di azioni (quali, ad esempio, le Restricted Stock Unit).

Il Sole 24Ore 13 ottobre 2010

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