Sei in: Altro

Contratti a tempo determinato

La Corte di Cassazione con Sentenza n. 3276 del 10 Febbraio 2009 ha stabilito che per i contratti a tempo determinato, la risoluzione del rapporto di lavoro, prima della scadenza del termine, può avvenire, senza risarcimento, da parte del datore di lavoro, soltanto per giusta causa o per giustificato motivo oggettivo.